...

Site İçi Arama

...

Sütun Sonu 1

Cenân Eğitim, Kültür ve Sağlık Vakfı Resmi Senedi


VAKFIN ADI:

Madde 1: VAKFIN adı CENAN Eğitim, Kültür ve Sağlık Vakfı’dır. İş bu resmi senette sadece vakıf denilecektir.

VAKFIN MERKEZİ:

Madde 2: VAKIF Merkezi İSTANBUL olup adres Fevzipaşa Caddesi Kırtay Sokak No: 9/2 Fatih’dir. VAKIF, Yönetim Kurulu kararı ile yetkili makamlardan izin alınmak kaydı ile, yurt içinde ve dışında, şube, irtibat bürosu veya temsilcilikler açabilir.

VAKFIN GAYESİ:

Madde 3: Türk Milletine mahsus tarihten gelen haslet ve değerleri, milli düşünce ve sanatları, özellikle etik ve tasavvuf kültürünün bilimsel ve evrensel boyutlarını araştırmak ve tanıtmak, Sosyal yardımlaşma ve dayanışmayı geliştirici Müze, Hastane, Huzurevi, Poliklinik, Rehabilitasyon vb. gibi hizmet ve sağlık müesseseleri ile eğitim tesisleri kurup işletmektir.

VAKFIN GAYESİNİ GERÇEKLEŞTİRMEK İÇİN YAPABİLECEĞİ FAALİYETLER:

Madde 4:

  1. Vakfın gayesinde belirtilen konular çerçevesinde eserleri telif ve tercüme ettirmek, yayınlamak, kütüphane, müze ve bilimsel araştırma merkezleri açmak, tarihi eserleri onartmak ve restore etmek, gazete, dergi, broşür (v.b.) çıkartmak ve desteklemek,
  2. Matbaa kurmak, yayınevleri açmak, göze ve kulağa hitap eden yayınlar, (video, bant, kaset, filim CD-ROM, disket v.b.) yapmak,
  3. Sanal üniversiteler kurmak ve internette amacına yönelik eğitimler yapmak,
  4. Muhtaç olanlara, özürlülere ve felaketzedelere yardımda bulunmak,
  5. Yetkili Makamlardan izin alarak, Özel Öğretim ve Eğitim kurumları açmak. Vakıfça kurulacak eğitim tesislerindeki en az % 10 kapasite, yetenekli ancak imkandan yoksun öğrencilere tahsis edilecektir,
  6. Yetkili Makamlardan izin alarak, Tedavi kurumları, huzurevleri ve yetimhaneler açmak, Vakıfça kurulacak sağlık kurumlarında en az % 10 kapasite imkânı olmayan hastalara tahsis edilecektir,
  7. Vakfa yapılan aynı ve şartlı/şartsız bağışları amacına uygun olarak yerine getirmek,
  8. Yukarıda anılar gayeler doğrultusunda ulusal ve uluslararası kuruluşlarla yürürlükteki mevzuat çerçevesinde işbirliği yapmak,
  9. Tek başına veya diğer vakıflarla işbirliği yaparak ilgili mevzuat çerçevesinde üniversiteler açmak,
  10. Vakıf amaçlarına uygun ulusal ve uluslararası nitelikli bilimsel toplantılar düzenlemek veya onlara destek vermek,
  11. Vakıf çalışmalarında elde ettiği sonuçları lisans sözleşmeleriyle başkalarına ücretli veya ücretsiz devretmek,
  12. İletişim kurumları kurmak,
  13. Her türlü kültürel, mesleki ve teknik eğitim ve öğretim kurslarını düzenlemek, vakıf amacına yönelik olarak her türlü yarışmaları düzenlemek ve yarışma sonunda derece alanlara gerekli mükafatları vermek, gerektiğinde resmi kuruluşlarla işbirliğine giderek, sertifika vermek,
  14. Vakfın gayesinde belirtilen konularda araştırma, inceleme ve deneyin yapılabileceği tesis ve işletmeleri, laboratuvar ve kütüphane ile ilgili gerekli döküman birimlerini kurup işletmek,
  15. Yurt içinde ve yurt dışında eğitim ve öğretimi geliştirici geziler ile seminer, panel, konferanslar ve benzeri faaliyetlerde bulunmak,
  16. Her türlü yazılı, sözlü yayın faaliyetinde bulunmak, bülten, mecmua, gazete, kitap gibi mamullerin üretimi için gerekli tesisleri kurup işletmek,
  17. Her seviyedeki eğitim ve öğretim kuruluşundaki öğrenci ve araştırmacıya, yurt içinde ve dışında eğitim, öğretim ve araştırma bursu vermek,
  18. Vakfın amaçlarını gerçekleştirmesi için her türlü girişimleri yapmak Vakfa gelir sağlayacak iktisadi işletmeler kurmak,
  19. Vakfa gelir temini için gezi, konferans, kongre, fuar düzenlemek, reklamcılık ve sigortacılık faaliyetleri ile sergi ve kermes ve benzeri her türlü organizasyon hizmetinde bulunmak,
  20. Türk kültürüne, insanlığın san’at ve fikir hayatına hizmeti geçmiş kişileri anmak, hatıralarını yaşatmak maksadıyla toplantılar, konferanslar, mükafatlı yarışmalar ve benzeri faaliyetler düzenlemek ve bu gayeye matuf organizasyon hizmetleri vermek,
  21. Vakıf amacını gerçekleştirmek için Mütevelli Heyet tarafından tespit edilen diğer faaliyetlerde bulunmak,
  22. Musiki çalışmaları yapmak ve gerektiğinde bir Türk Musikisi tetkik enstitüsü ve arşivi kurmak,
  23. Gayesine uygun araştırma ve geliştirme faaliyetlerini destekleyici fonlar oluşturmak ve özel girişimin bu faaliyetlere etkin katılımını sağlayarak bilimsel, teknik ve akademik araştırmalara destek vermek,
  24. Gayesine uygun uluslararası düzeyde bilimsel ve teknik gelişmeleri izlemek, uluslararası ve ulusal projelere katılmak,
  25. Gayesine uygun, bilimsel proje ve araştırmaları, lisansüstü (Y.Lisans ve doktora) çalışmalarını desteklemek,
  26. Vakfa gelir temin etmek için iktisadi, ticari işletmeler ve şirketler kurmak, kurulmuş olan şirket ve işletmelere ortak olmak ve ortak girişimlerde bulunmak,
  27. Gezi, konferans ve seminerler düzenlemek,
  28. Fevzipaşa Caddesi Kırtay Sokak No:11’deki tarihi konağın restorasyonunu yaparak müze haline getirmek,
  29. Sağlık ve sosyal yardım kurumları kurmak, işletmek,
  30. Bu gayeler çerçevesinde her türlü bilimsel, sosyal, teknik, ekonomik faaliyetlerde bulunmak,
  31. Gayesini gerçekleştirmek için kurumlar ve enstitüler oluşturmak,
  32. Gayesine uygun ulusal ve uluslararası nitelikli bilimsel toplantılar düzenlemek ve yapılanlara katılmak, desteklemek, araştırma ve geliştirme çalışmaları yapan uluslararası kuruluşlarla ilişkiler kurmak, bu ilişkilerin sürekliliğini sağlamak ve yayın yapmak,
  33. Uyum özürlü çocuklar için sokak çocuklarının topluma kazandırılması için meşguliyet alanları ve eğitim merkezleri oluşturmak, gerektiğinde onlar için korumalı işyeri ve barınak açmaktır.

VAKFIN GAYESİNİ GERÇEKLEŞTİRMEK İÇİN YAPABİLECEĞİ İŞ VE İŞLEMLER:

Madde 5: Vakıf gayesine ulaşmak için yasal sınırlamalar dışında, miktar ve değeri kısıtlanmamış taşınır ve taşınmaz malları bağış, vasiyet, satınalma ve kiralama suretiyle sahip olmaya ve kullanmaya, vakıflara ilişkin yasa ve hükümleri uyarınca sahip olduklarını satmaya, devir ve ferağ etmeye, gelirlerini almaya ve harcamaya, vakıf amaç ve hizmet konularına aykırı olmamak koşulu ile yapılacak bağış ve vasiyet, satın alma ve diğer yollarla mal ettiği taşınır ve taşınmaz malları ve paraları yönetim ve tasarrufa, menkul değerleri almaya ve vakfın amacı doğrultusunda bunları değerlendirip satmaya, vakfın amaçlarına benzer çalışmalarda bulunan yurtiçi ve yasal izin alındığında yurtdışındaki vakıflar, gerçek ve tüzel kişiler, kamu kurum ve kuruluşları ile işbirliği yapmaya, bunlardan yardım almaya, bu yardımı sağlamak için anlaşmalar yapmaya, taşınmaz malların irtifak, intifa, sükna, üst, rehin, ipotek, gibi mülkiyetin gayri ayni haklarını kabule, bu hakları kullanmaya olan ya da olacak gelirleri ile kuracağı sözleşmeler için taşınır ve taşınmaz malların rehin ve ipoteği dahil her türlü güvenceleri almaya, geçerli banka kefaletlerini kabule, vakfın amaç ve hizmet konularını gerçekleştirmek için gerektiğinde ödünç almaya, kefalet, rehin, ipotek ve diğer güvenceleri vermeye, vakfın amaç ve hizmet konularına uygun olarak yürütülen ve yürütülecek projelerden ve her türlü çalışmalardan gelir elde etmeye ve vakfa gelir sağlamak amacı ile olağan işletme ilkelerine göre çalışacak iktisadi işletmeler, ortaklıklar kurmaya, kurulu olanlara iştirake, bunları doğrudan işletmeye ya da denetimi altında bir işletmeciye işlettirmeye, vakfın amaç ve hizmet konularından birinin ya da tümünün gerçekleştirilmesi için yararlı ve gerekli görülen girişim, tasarruf, mal edinme, inşaat ve benzeri sözleşmeler yapmaya Türk Medeni Kanunu’nun 46ncı maddesinde belirtildiği üzere izinli ve yetkilidir.
Vakıf bu yetki ve gelirlerini 903 sayılı Kanunla yasaklanan maksatlarla kullanamaz.

VAKFIN MAL VARLIĞI:

Madde 6: Vakıf kuruluş mal varlığı kurucular tarafından vakfa tahsis edilmiş olan 1.500.000.000.-TL. (Birmilyarbeşyüzmilyon TL.) nakit para ile Fevzipaşa Caddesi Kırtay Sokak No: 9/2 daire 25.000.000.000.-TL. ile Fevzipaşa Caddesi No: 140 42.100.000.000.-TL. binasıdır. Toplam ayni sermayesi 67.100.000.000.-TL (Altmışyedimilyaryüzmilyon TL.) Kuruluş Mal varlığı, vakfın kurulmasını müteakip, mal varlığına yapılacak ilavelerle arttırılabilir.

VAKFIN GELİRLERİ:

Madde 7: VAKFIN gelirleri şunlardır:

  1. Vakfın amacına uygun her türlü şartlı, şartsız bağışlar ile yardımlar.
  2. Vakıf faaliyetlerinden elde edilecek muhtelif gelirler.
  3. İktisadi işletmeler, iştirakler ve ortaklıklardan sağlanacak gelirler.
  4. Vakıf menkul ve gayrımenkulleri ile diğer varlık ve haklarının değerlendirilmesi ile sağlanacak gelirler.

VAKIF GELİRLERİNİN TAHSİS VE SARF EDİLECEĞİ YERLER:

Madde 8: Türk Medeni Kanunu’nda değişiklik yapan 903 sayılı kanunun uygulamasını gösterir tüzüğün 37. maddesi hükmü uyarınca:
Vakıf yıllık gelirlerinin % 20’si yönetim ve yönetimi sürdürme giderleri ile ihtiyat ve vakıf mal varlığını arttıracak yatırımlara, % 80’i ise amaç ve hizmet konuları doğrultusunda tahsis ve sarf olunur.

VAKFIN ORGANLARI:

Madde 9: VAKFIN organları şunlardır:

  1. Mütevelli Heyet
  2. Yönetim Kurulu
  3. Denetleme Kurulu

MÜTEVELLİ HEYET:

Madde 10: Mütevelli Heyet Üyeleri:
Mütevelli Heyet bu vakıf senedinde vakıf kurucuları olarak adı geçen şahıslar ile vakıf kurulduktan sonra Mütevelli Heyete seçilen kişilerden oluşur. Mütevelli Heyet, üyelerinin üçte ikisinin yazılı teklifi üzerine üçte ikisinin ekseriyetle bir kimsenin vakıf kurulduktan sonra mütevelli heyeti üyesi seçilmesine karar verebilir.
Mütevelli Heyet üyeleri, aralarından iki yıllık dönem için bir başkan ve vekilini seçerler. Mütevelli Heyet toplantılarını başkan veya vekili tertiplemek ve yürütmekle görevlidirler.
Mütevelli Heyet’den istifa yoluyla ayrılan üyeler, hiçbir hukuki-mali hak ve iddia ileri süremezler.
Vakıf kurulduktan sonra Mütevelli Heyet kararı ile yine bu kurula kabul edilen üyeler de (şayet var ise), üyeliklerinin Mütevelli Heyetçe karara bağlanıp kendisine tebliğ edilmesinden, itibaren 6 ay içinde (vefatı veya görevini ifa edemeyecek bir hastalık durumu veya kanuni kısıtlamasının zuhuru halinde) kendi yerine kaim olmak üzere, altı adayın ismini kapalı bir zarfa koyarak Yönetim Kurulu Başkanına verir.
Mütevelli heyet yukarıdaki hallerden birinin vukuu halini takip eden ilk toplantıda, bu toplantıya katılan ekseriyeti ile altı adaydan, ilgilinin görüşleri ve yapılan sıralamada da dikkate alınarak Vakfın ruhuna en uygun adayı getirir.

Madde 11: Mütevelli Heyet’in Toplanması:

  1. Mütevelli Heyet her sene Nisan ayının ilk yarısı içinde toplanır. Toplantının yeri ve tarihi mevcut başkan veya vekili tarafından yazı ile kuruculara bildirilir.
  2. Mütevelli Heyet, üyelerden en az üçte ikisinin katılması ile toplanır.
  3. Mütevelli Heyet, kurucu üyelerinin üçte birinin talebi veya Yönetim Kurulunun talebi üzerine yıl içinde birden fazla olağanüstü toplantı yapabilir.

Madde 12: Mütevelli Heyet’in Görev ve Yetkileri şunlardır:

  1. Yönetim Kurulu, Genel Sekreter ve Denetleme Kurulu üyeleriyle bunların yedeklerini seçmek, vazifelerini yapamayan Yönetim Kurulu ve Denetleme Kurulu üyelerini görevden affetmek, bunların yenilerini seçmek,
  2. Yönetim Kurulunca hazırlanan faaliyet raporu, bilanço, gelir-gider hesaplaını incelemek, tasdik etmek ve gerekirse değişiklik yapmak,
  3. Yönetim ve denetim kurulları raporlarını inceleyip üyelerini ibra etmek,
  4. VAKFIN tüzük ve yönetmeliklerini onaylamak; VAKIF senedinde gerekli gördüğü değişiklikleri yapmak ve karara bağlamak,
  5. Yönetim Kurulunca sunular meseleleri karara bağlamak,
  6. VAKIF çalışmalarıyla ilgili olarak üyelerin kendi içinde ve dışarıda teşkil edeceği istişare kurulu teşekkül ettirmek,
  7. VAKIF çalışmaları ile ilgili olarak Yönetim Kuruluna tavsiye ve talimatlarda bulunmak,
  8. Mütevelli Heyet üyeliğine teklif edilen şahısların kabul edilip edilmeyeceğine karar vermek,
  9. VAKFIN fesih veya tasfiyesine karar vermek,
  10. Yönetim Kurulunca teklif edilen şeref üyeliklerini karara bağlamak,
  11. VAKIF senedinde belirtilen sair görevlesi ifa etmek,
  12. Yönetim Kurulu üyelerine gerekirse verilecek ücreti tayin etmek; (Ancak bu ücretler toplamı VAKIF gelirinin % 5’ini geçemez.)

Madde 13: Mütevelli Heyet Kararları:

  1. Mütevelli Heyeti VAKFIN en yüksek organı olup, her iki yıllık dönem sonunda başkan ve vekilini yeniden seçer.
  2. Seçilen başkan ve vekili dönem sonuna kadar Mütevelli Heyet Başkanı olup, başkanın bulunmadığı hallerde vekili bu görevi yürütür.
  3. Sekreter, görüşülen konuları tespit eder, alınan kararlar tutanağa geçirilerek başkan veya vekili ve sekreterce imzalanır.
  4. Mütevelli Heyetinde kararlar toplantıya katılanların çoğunluğu ile alınır.
  5. Mütevelli Heyeti üyeleri toplantı için vekil tayin edemezler.
  6. VAKIF senedinde değişikliği gerektiren kararlarda Mütevelli Heyet üyeleri tam sayısının üçte iki ekseriyeti şarttır.
  7. VAKFA yeni Mütevelli Heyet Kurulu üyesi kaydedilmesi için alınacak kararlarda, Mütevelli Heyetten ikisinin yazılı teklifi ile o tarihteki kurucu üye toplam sayısının üçte ikisinin gizli oyla tasvibinin bulunması şarttır.
  8. VAKFIN feshi ve tasfiyesine dair kararlarda, kurucu üye tam sayısının üçte ikisinin yazılı teklifi ve üye tam sayısının üçte ikisinin ekseriyet oyu şarttır.

YÖNETİM KURULU:

Madde 14: Yönetim Kurulu’nun Teşkili, Toplanması ve Kararları:

  1. Yönetim Kurulu yedi (7) asil, üç (3) yedek üyeden meydana gelir. Yönetim Kurulu üyeleri arasından seçilebileceği gibi dışarıdan da seçilebilir.

Yönetim Kurulu Başkanı ve üyeleri Mütevelli Heyetçe seçilir. Yönetim Kurulu kendi üyeleri arasından 2. Başkanı seçer. Yönetim Kurulu Başkanı Vakfı temsil eder, Yönetim Kurulu toplantılarına başkanlık eder. Gerektiğinde 2. Başkana, Yönetim Kurulu’nca temsil yetkisi verilebilir.
Yönetim Kurulu, 2. Başkana, Genel Sekretere, Vakıf adına tasarruf yetkisi verebilir.

  1. Yönetim Kurulu, en az ayda bir kere toplanır. Yönetim Kurulu toplantıya Başkan veya vekili tarafından çağrılır. Toplantılara üst üste 4 defa kabul edilebilir mazereti olmadan katılmayan üyeler Yönetim Kurulu üyeliğinden çekilmiş sayılır.
  2. Yönetim Kurulu ve Yönetim Kurulu Başkanı, Mütevelli Heyet tarafından üyelerin en az üçte ikisinin hazır bulunduğu toplantıda ekseriyetle ve gizli oyla seçilir.
  3. Yönetim Kurulunun görev süresi 2 yıldır. Ancak Mütevelli Heyet, bu süre dolmadan önce de üyelerinin üçte birinin yazılı talebi ile üyelerin üçte ikisinin mevcut olduğu toplantıda seçim usûlüne uygun olarak Yönetim Kurulu üyelerini değiştirebilir.
  4. Yönetim Kurulu en az beş üyenin katılması ile ayda bir Vakıf merkezinde veya Başkan’ın bildireceği yerde toplanır ve toplantıya katılanların çoğunluğu ile karar alır. Kararlar, noterden tasdikli karar defterine geçirilir, toplantıya katılanlarca imzalanır. Oyların eşitliği halinde Başkanın oyu çift sayılır.

Madde 15: Yönetim Kurulu’nun Görev ve Yetkileri:

  1. VAKFIN gayesinin gerçekleştirilmesi için gerekli olan her türlü kararı almak, işlerini yürütmek ve faaliyette bulunmak.
  2. VAKFIN bütçe tasarısını hazırlamak, Mütevelli Heyet’in tasdikinden geçmiş olan bütçe dahilinde gerekli harcamaları yapmak, ödeme usûllerini tayin etmek, gerektiğinde ilgililere harcama yetkisi vermek.
  3. VAKFIN, VAKFA bağlı ortaklıkların ve şirketlerin, programların gerçekleşmesi için imkânlar hazırlamak, uygulama için iş ve idare mahalleri temin etmek, kadroları Mütevelli Heyetçe belirlenmiş personelin nitelikleri ile görev, yetki, sorumluluk ve ücretlerini belirlemek, görevlendirmek, gerektiğinde ilişkilerini kesmek.
  4. VAKIF faaliyetlerini düzenleyici tüzük ve yönetmelikleri ve benzeri mevzuatı hazırlamak, yürürlüğe koymak, gerekli gördüğü değişiklikleri yapmak.
  5. VAKFIN gayesini gerçekleştirmek üzere kuruluşlar ve komisyonlar teşkil etmek ve bunların çalışması için talimatname hazırlamak, çalışmaları kontrol etmek ve değerlendirmek, getirilen teklifleri görüşüp karara bağlamak.
  6. Her yıl sonunda detaylı olarak tanzim edilecek hesap raporunu Kurucular Kurulu’na vermek ve iki yıllık normal faaliyet dönemi sonunda bir faaliyet raporu hazırlayıp Kurucular Kurulu’na sunmak.
  7. VAKFIN menkul, gayrimenkul mal varlıklarını kullanmak, tasarruf etmek, kiralamak, Mütevelli Heyet’in tasvibi halinde satmak, gelirlerini tahsil ve sarf etmek.
  8. VAKFA intikal eden her türlü mal ve hakların VAKIF mülkiyetine geçirilmesi için gerekli her türlü özel ve resmi işlemleri yapmak, yaptırmak.
  9. Kanunî usullere ve mevzuata uygun olarak karar, muhasebe ve demirbaş defterlerini tutmak, tutturmak.
  10. Mütevelli Heyet kararlarını uygulamak ve temennilerini imkân dahilinde yerine getirmek.
  11. Gerektiğinde, VAKFA ait bir veya birçok işin görülmesi ve VAKFA yapılacak şartlı-şartsız bağışların kabulü için kendi üyelerinden veya dışardan birini veya birkaçını temsilci veya vekil tayin etmek.
  12. VAKFIN gayelerine uygun faaliyetler için kültür, sanat, eğitim, araştırma ve benzeri alanlarda çalışmalar yapmak üzere enstitüler kurmak.

Madde 16: VAKFIN Temsili:

VAKIF, Yönetim Kurulu Başkanı ile Yönetim Kurulu tarafından belirtilecek diğer bir yetkilinin imzalarıyle müştereken temsil edilir. VAKIF yetkililerinin imza ve temsil selahiyetleri Yönetim Kurulunca ihtiyaca göre tesbit ve ilan olunur.

Madde 17: Denetleme Kurulu ve Görevleri:

Denetleme Kurulu, Mütevelli Heyet tarafından, VAKFIN faaliyet ve hesaplarını denetlemek için kurulmuş bir organdır. Denetleme Kurulu, Mütevelli Heyet kendi içinden veya dışardan iki yıl için seçeceği üç asil ve üç yedek üyeden meydana gelir.
Süresi biten denetçi veya yedekleri yeniden seçilebilir. Denetçilerin görevlerinden alınmaları halinde yerlerine yedek denetçiler alınır. Denetleme Kurulu VAKFIN tüm evrak, defter, hesap ve belgelerini inceler ve denetler. Hesap dönemi itibariyle düzenlenecek rapor Kurucular Kurulu toplantısından en geç onbeş gün önce Mütevelli Heyet üyelerine gönderilmek üzere Yönetim Kuruluna verilir.

Madde 18: VAKIF Gelirlerinin Tahsisi ve Sarf Edileceği Yerler:

VAKIF yönetimince; yıl içinde elde edilen brüt gelirlerin en fazla % 20’si idame masrafları ile ihtiyatlara ve VAKIF mal varlığını artıracak yatırımlara, kalan % 80’i ise VAKIF amaçlarına ayrılacak ve harcanacaktır.
VAKIF’ca kurulacak eğitim tesislerinde en az % 10 kapasite yetenekli, ancak maddî imkândan yoksun öğrencilere, sağlık tesislerinde ise hizmetlerin ve yatak kapasitelerinin en az % 10’u maddî imkânı olmayan hastalara tahsis edilecektir.

Madde 19: Huzur Hakkı:

Yönetim ve Denetim Kurulu üyelerine huzur hakkı veya ücret verilip verilmeyeceğini, verilecekse bunun miktarını mütevelli heyet belirler.

Madde 20: Resmi Senet Değişikliği:

VAKFIN senedi ihtiyaca göre değiştirilebilir. Bunun için Yönetim Kurulu’nun teklifi ve Mütevelli Heyet’in üçte ikisinin kararı şarttır.
Mütevelli Heyet üyelerinden en az üçte birinin teklifi halinde de Mütevelli Heyet’in üçte iki ekseriyet kararı ile senette değişiklik yapılabilir.

VAKFIN SONA ERMESİ

Madde 21: VAKFIN herhangi bir sebeble feshi gerektiği taktirde, feshe Mütevelli Heyet’in en az yarısının teklifi ile Mütevelli Heyet’in üçte ikisi karar verir.
Feshi halinde VAKFIN tüm varlığı Kubbealtı Akademisi Kültür ve San’at Vakfı’na devredilir. Ancak bu vakıf devam etmiyor ise, bu devir Merkezi Ankara’da bulunan Altay Kültür ve Sanat Vakfı’na yapılır.

VAKIF KURUCULARI:

Madde 22: Vakıf kurucuları aşağıda gösterilmiştir.

  1. Hikmet Kainat Büyükaksoy
  2. Hatice Meşkûre Sargut
  3. Zinet İlhan Ayverdi
  4. Fatma Müjgan Cumbur
  5. Türkan Erkmen

GEÇİCİ MADDELER:

Geçici Madde 1: CENAN Eğitim, Kültür ve Sağlık Vakfı’nın ilk geçici Yönetim Kurulu aşağıda isimleri bulunan kişilerden oluşmuştur.

  1. Kenan Gürsoy
  2. Halim Büyükaksoy
  3. Asuman Sargut
  4. Vahit Erdem
  5. Gürbüz Ertürk
  6. Galip Çakır
  7. Aydın Yüksel

Geçici Yönetim Kurulu vakfın tescil tarihinden itibaren en geç bir ay içerisinde Mütevelli Heyetini toplantıya çağırmak yükümlü olup, bu süre içerisinde senetle belirtilen görev ve yetkilerine haizdir.

Geçici Madde 2: Bu Vakfın tescili için gerekli her çeşit işlemleri yapmak üzere Kenan Gürsoy yetkili kılınmıştır.

Geçici Madde 3: Vakfın kuruluşla ilgili damga vergisi üç ay içersinde ilgili Kocamustafapaşa Vergi Dairesi’ne yatırılacaktır.